<<Cosa s’intende comunemente col termine “rappresentanza”?
La rappresentanza è il rapporto che VINCOLA un soggetto (rappresentante) a spiegare e promuovere le idee e gli interessi di altri soggetti (rappresentati).
Va da sé che rappresentante e rappresentati si debbono incontrare per esporre e fissare bene quali siano queste idee e interessi.
Ad esempio, rappresentanti sindacali e lavoratori si debbono incontrare PRIMA di andare a contrattare alcunché con un datore di lavoro.
Beh, sinceramente non lo sappiamo. Quello che sappiamo è che non stavano rappresentando noi, e lo sappiamo perché MAI è stata indetta una riunione tra lavoratori e rappresentanti sindacali PRIMA del confronto col Comune.
Anzi, a dirla tutta mentre i contenuti della proposta del Pincio erano stati fin da subito chiari (e condivisibili) quelli della controproposta sindacale sono stati sempre avvolti da un fitto alone di mistero, a nulla valendo le richieste di chiarimenti fatte dai lavoratori ai sindacalisti, i quali si sono sempre schermiti dicendo di non saperne nulla (!)
È così che si è passati da una proposta dell’amministrazione, che saggiamente contemperava i principi di anzianità, titoli di studio e competenza, dando a molti la speranza di un avanzamento, a quella approvata, in cui l’anzianità di servizio era valutata in modo tale da azzerare il peso di qualsiasi altro titolo, restringendo il novero degli interessati a questa progressione a pochi e facilmente individuabili lavoratori (i più anziani).